Coordenador(a) Fiscal
A Altenburg Têxtil Ltda é uma empresa líder na indústria têxtil, reconhecida pela qualidade de seus produtos e inovação constante. Estamos atualmente procurando um profissional talentoso e experiente para se juntar à nossa equipe como Coordenador Fiscal.
Esta é uma oportunidade empolgante de fazer parte de uma empresa líder no setor têxtil, com mais de 100 anos de história e um sólido histórico de sucesso.
Responsabilidades:
• Acompanhar a legislação Municipal, Estadual e Federal, dando a orientação necessária as demais áreas da empresa;
• Planejar e coordenar as rotinas e atividades Fiscais, afim de garantir as entregas nos prazos previstos, obedecendo os princípios procedimentos estabelecidos, visando fornecer subsídios para o processo decisório e cumprimento da legislação;
• Fazer estudos e análises sobre os números dos balanços anual, tendo em vista a legislação tributária, visando fornecer subsídios para decisões que possam minimizar a carga tributária;
• Garantir a aplicação e disseminação dos direcionadores organizacionais da empresa junto às áreas clientes (propósito, valores, competências, ética);
• Identificar as necessidades para atendimento aos clientes internos e externos, atuando como facilitador;
• Efetuar as Pré-Aprovações de documentos que geram Contas a Pagar, garantindo a veracidade das informações;
• Promover o treinamento e desenvolvimento da equipe do setor.
Requisitos:
• Formação em Ciências Contábeis, Economia ou áreas relacionadas;
• Conhecimento sólido na área Fiscal, Contábil e tributária;
• Vivência em coordenação de equipes;
• Excelentes habilidades de análise e interpretação de informações contábeis;
• Excel nível intermediário ou avançado;
• Proatividade, dinamismo e habilidade para resolver problemas.
A Altenburg Têxtil valoriza a capacidade técnica e profissional, bem como o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores. Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico, desafiador e participativo, onde cada membro da equipe tem a oportunidade de contribuir para o crescimento e sucesso da empresa.
Envie-nos o seu currículo atualizado e faça parte da equipe Altenburg.
Estamos ansiosos para conhecer você e contar com o seu talento em nossa equipe!
#Vem Gerar Bem-Estar
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Benefícios
Sobre Altenburg Têxtil Ltda
Uma história que já ultrapassa quatro gerações. Das mãos de uma mulher, nasceu uma das mais tradicionais indústrias de cama e banho do Brasil, levando o bem-estar a milhões de lares em mais de 20 países.
Uma história de carinho, legado e família que se perpetua em produtos para o lar, ampliando a qualidade de vida de quem usa, de quem produz e de todos aqueles que estão a nossa volta.
Em 1922, Johanna Altenburg começou a produzir acolchoados manualmente para garantir o sustento da família. Das mãos de uma mãe batalhadora e do seu empreendedorismo nasceu o primeiro produto da Altenburg. A empresa, anos mais tarde, passou às mãos de Arno e Anna Altenburg. Hoje, o neto Rui Altenburg ensina os caminhos traçados por Johanna aos seus filhos que fazem da Altenburg uma das maiores indústrias têxteis do País.
A Altenburg é, hoje, a maior produtora de travesseiros do Brasil. Todos os meses, mais de 1,6 milhões de produtos Altenburg são comercializados e chegam à casa dos brasileiros e de toda a América Latina.
A companhia, com 100 anos de tradição e inovação, está entre as marcas líderes nacionais, com foco em design, tecnologia, conforto e qualidade.
Atualmente a Altenburg gera mais de 2 mil empregos diretos e está em mais de 10 mil pontos de venda em todos os estados brasileiros, além de países da América Latina. Conta com duas unidades fabris em Blumenau, polo têxtil de Santa Catarina, uma em Sergipe, importante Estado da região Nordeste, uma em São Roque (SP) e outra no Paraguai. Comercializa seus produtos também em 15 lojas próprias, 2 franquias e no e-commerce www.altenburg.com.br.
Unidade Blumenau/SC - Nossos Benefícios:
- Plano de saúde: temos duas opções para você escolher, Unimed e Clinipam e a empresa custeia 50% da mensalidade do colaborador e dependentes;
- Plano Odontológico: temos Uniodonto e nossos colaboradores pagam apenas R$ 22,50 por mês sem nenhum custo adicional;
- Seguro de Vida: pagamos a todos os nossos colaboradores sem nenhum custo;
- PPLR (Programa de Participação de Lucros e Resultados): pago ao nosso colaborador em dois momentos no ano;
- Restaurante Interno;
- Vale Alimentação: R$ 330,00, sem desconto;
- Prêmio Assiduidade para os colaboradores da área produtiva: R$ 75,00 por mês, sendo pago a cada 6 meses no Ticket Alimentação, ou seja, R$ 450,00 por semestre;
- Vale Transporte: temos fretado ou público;
- Estacionamento gratuito;
- Auxílio Educação: para colaboradores que desejam estudar ou já estejam estudando;
- Auxílio Creche: para colaboradoras que possuem filhos com até 5 anos e 4 meses de idade;
- Ambulatório Médico: porque sua saúde e bem-estar importam muito;
- Desconto nas farmácias Sesi;
- Treinamento e Desenvolvimento para os nossos colaboradores;
- Curso de Costura Indrustrial: para colaboradores, familiares e conhecidos;
- EJA: para os colaboradores que desejam finalizar o Ensino Fundamental e Médio;
- Pratas da Casa: homenageia mensalmente os colaboradores que completam 1, 3, 5, 10 e 15 anos de empresa. Acima de 15 anos, a comemoração é realizada ao fim do ano;
- Brinde Nascimento e Brinde Casamento/Bodas: é nosso presente à você nessa data tão especial;
- Desconto especial nos produtos Altenburg: desconto de 30% sobre todos os nossos produtos e no mês de aniversário, desconto de 50%.
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Somos uma empresa que valoriza a diversidade e a inclusão, e todas as nossas vagas estão disponíveis a pessoas com deficiência.
Confira nossas oportunidades.
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